こんばんにちわ！リベイクです！！
今回の記事では
仕事中に左遷で異動した嫌われ者の元上司にキレられた話
を記事にしていきたいと思います
僕は工場で事務員として勤務しており
月に一度
工場内の巡回チェックをしております。
その時
現在現場で働いている元上司に怒鳴り込まれて説教されました😂
その時の体験談をご紹介したいと思います！
これらで悩んでいる人に
解決策となるよう記事にしていきます！
結論
めんどくさい人は相手にせず、その人の上司に報告して基本はスルー
です！
事項で詳しく解説していきます！！
元上司との関係
はじめに元上司と僕の関係を説明します
冒頭で記述したように
僕は工場勤務で事務職をしております
入社は7年目で、最初の配属先となった部署にて
その人は当時僕の直属の上司で所属長した
しかしその人は
色んな意味で問題児として有名であり
その後、所属長でしたが
現場の作業員に左遷させられたのでした
短い期間ではありましたが、その人の元部下という立場なのです
当時からその悪評は有名でした
そのヤバさを事項で解説してきます
嫌われ者の元上司のやばさ７つの特徴
では今回
僕が怒鳴り込まれたお相手の元上司が
どんな方だったのか簡単にエピソードを踏まえて７つ紹介します
その特徴７つは以下の通りです
- 仕事をサボる
- 社内の備品を勝手に持ち出す
- 部下の評価を下げて自分の評価を上げようとする
- ブチギレる
- 約束の時間を守らない
- 悪口を言う
- 部下や取引先相手には強く出る
となります😂
この記事では彼をイニシャルの頭文字をとって
元上司のことを「Sさん」と呼称していきます
1.仕事をサボる
まず一つ目に「仕事をサボる」です
Sさんの担当業務は
など現場のメンテナンスが主な仕事でした
その仕事をサボる有名なエピソードとして
会社で出たゴミを、ゴミ処理業者に運搬する時に
往復で１時間もかからないのにもかかわらず
３時間ほど帰ってこないということがしばしばありました
後になぜ帰ってこないのかが判明したのですが
Sさんは
運搬に出た際、
近くのコンビニで車を停めて仮眠をしてた
パチンコ店で遊戯をしていたりしてた
とその日たまたま有給だった社員からの情報がもたらされたのです
しかも、社用車で運搬に出ていたのにも関わらずです🤣
その有給だった社員から
コンビニで社用車が停まっていたので
車内を見たら、Sさんが座席を倒して爆睡していた
ということが判明しました
その後、何食わぬ顔で会社に戻ってきていたため
という同僚たちの疑問にガッテンがいくことになりまし
2.社内の備品を勝手に持ち出す
Sさんは社内の備品を社内に持ち出している常習犯でした
というのも
Sさんは設備のメンテナンスが中心だったこともあり
工具などを管理する立場だったので
備品を持ち出すことは簡単でした
僕がある日
休日出勤していた時
Sさんの車が社内に入ってくるのが見えました
とその車を観察していると
Sさんの車は工作室（機械の修理用工具がある部屋）の前に停りました
するとSさんはトランクを開けて
工作室から次々に電動ドリルなどの備品を車に詰め込んでいたのです
後日、工場長にそのことを報告した時には
という始末でした
独断で勝手に会社の備品を持ち出していたのです
その後、会社の備品を持ち出したことについて
工場長から注意を受けていたらしいのですが
工場長はSさんの年下ということもあり
と愚痴っていたようです🤣
3.部下の評価を下げて自分の評価を上げようとする
Sさんの質の悪いところとして
部下の評価を下げて、自分の評価を上げようとする
というところがありました
僕が入社する前ですが
Sさんは部署の所属長ということもあり
部下を評価する立場にありました
部下の仕事ぶりを評価して
上司である工場長に報告するのですが
その報告の仕方がなかなかタチが悪く
というように
部下の評価を下げて
自分の評価を上げようとしていたのです😢
Sさんは仕事をサボる割には
- 俺がやりました！
- 部下の代わりに俺が！
- 俺がいないとこの部署はダメ！
というように
俺が！！
を全面に出して
いかにも自分がやったかのように上司にアピールをしていたのです
しかし、悪評が上司にもバレていたので
後に左遷されることになるんですが笑
4.ブチギレる
その元上司のヤバさとして
キレやすいというものがあります。
先述でもご紹介したように
Sさんは
- 仕事をサボる
- 会社の備品を勝手に持ち出す
- 部下を下げて自分の評価を上げようとする
などがあり
部下からの評判は最悪でした
そのため朝礼などでは誰もSさんと目を合わせず皆んな無視をしていました
とある日の朝礼で工場長が不在の時
Sさんが何かしらをしゃべっている時に
いつものように同僚たちはSさんを無視していました
すると突然
Sさんは持っていた資料を壁に投げつけ、近くにあった同僚の机を蹴った挙句に事務所から出ていきました
それを見ていた副工場長（No.2）は
Sさんを追っていき
と注意されていました
その副工場長もSさんの年下なので
チッ
と舌打ちしてその場から去っていたようで
5.約束の時間を守らない
次のエピソードとして
元上司のSさんは「約束の時間を守らない」
ことがありました
ある日
修理業者が訪問してきました
その業者の方は
とのこと
その時間は14時でしたが
いつまで経ってもSさんが現れることがなく
気がつけば15時を過ぎていました
しびれを切らした業者の方は
と事務員の女性に言ってきました
え？？
となった僕たちは
工場内を散り散りになってSさんを探し回りました
しかし、どこを探してもSさんはいません…
と思い、現場に行ってもSさんはいません
僕はピンときました
あいつ多分サボってイヤがるな！！
そう思い立ち
Sさんのサボりポイントである
工場の裏側に行ってみると
いました！Sさん！！！
その時のSさんは
折り畳み式の椅子に座り、優雅に携帯をいじっていました
そういうとSさんはこちらを振り向き
と一言
いやいや、携帯をいじっていて時間が分からないとかないだろ！むしろあんたが業者を呼んだんだろ！！
と僕は思いました
この日から僕は
完全にSさんをダメな大人として反面教師として完全に軽蔑するようになりました
6.悪口を言う
Sさんの特徴として
人のいないところで悪口を言うことがあります
これは僕がSさんに言われたことの
特大ブーメランとなるのですが
後でご紹介します
Sさんは職場の役職者の最年長にも関わらず
- 仕事をサボる
- 会社の備品を持ち出す
- 部下の評価を下げて、自分の評価を上げようとする
- ブチギレる
- 約束の時間を守らない
などのことがあり
Sさんの上司である工場長からも危険視されていました
数々の悪事も積み重なり
ついにSさんは事務職の所属長であったのにも関わらず
現場で機械いじりが得意だった平社員と立場交代となりました
役職はそのままで、現場作業員と立場が入れ替わる…
いわば、左遷となったわけです
因果応報
現場になり、自分の立場を受け入れるかと思いきや
なんとSさんは、
自分を左遷させた工場長の悪口を言いまくり、立場の入れ替わりとなった方に
などと愚痴愚痴悪態をついていたようです😭
決まり文句は
と自分が他者を貶めていたのに
自分が左遷させられて本性が出たと言ったとこでしょう
Sさんの質の悪さが際立った出来事でした
7.部下や取引先相手には強くでる
最後の特徴として
部下や取引先には強くでる
ことがありました
先述したように
Sさんは部下の評価を下げて、自分の評価を上げようとするところがありました
そう
Sさんは、自分より下の立場の人間に対してとても強気なのです
Sさんが所属長だった時
修理業者が見積りを出してきました
その見積もりを見てSさんは修理業者に電話
開口一番
と怒鳴り散らかし
と言っていました
当時事務所にいた僕は
こいつやべー
と見ていましたが
その後、工場長に
と得意げに話していましたが
工場長に
と注意されていましたが
もちろんSさんは悪びれることもなく
と周囲にいいふらかしていたようです😂
元上司に怒鳴り込まれた話
これまで元上司のSさんが
どれだけやばいかを解説してきました
それでは本題の
元部下である僕が怒鳴り込まれたエピソードをご紹介します
冒頭で解説したように
僕は事務員として月一で現場で異常がないかをチェックすることがあります
その日をいつものように
現場に入る前にあるローラー（コロコロ）をする予備室にいきました
その時にSさんがいました
Sさんはやばい人なので
関わらないようにお疲れ様です
と軽く挨拶をしました（Sさんは無視）
ローラーがけを終えたSさんは現場の作業靴を手に取ったのですが
作業靴を手にって引っ張り出した時に
バシンッ！！
と僕の腕に靴が当たりました
通常の人であれば
と謝罪するところですが
Sさんは何も言わずに現場に入っていきました
僕はあからさまな行動に頭に血が上り
と口にしてしまいました
しかしこれが後の事件の発端となるのです…
元上司に怒鳴り込まれる
その後
気を取り直して
現場のチェックを始め
現場から一番遠い倉庫に入りました
その倉庫には僕と仲のいい現場の方がいました
その方と他愛もない会話をしていた時
奴が現れたのです…
そう、Sさんです
そう怒声を上げながら倉庫に入ってきたので
僕はびっくりしました
え？なに？
と声のする方向を目にすると
顔を真っ赤にしたSさんが！！
何かをごちゃごちゃ言っていたので
よく聞き取れませんでした
まとめるとSさんはこんなことを言っていました
お前俺のこと裏で愚痴愚痴言ってるらしいな！
俺はお前のこと見てるんだぞ！！
不満があるなら上に報告しておけ！！💢
断片的ですがこのようなことを言っていました
僕は言い返そうと思いましたが
Sさんが日頃からやばい人と知っていたので
と咄嗟に判断して
Sさんが何か怒鳴っていましたが
を連呼して
何も言い返すことはしませんでした
何も言い返さない僕に満足したのか
Sさんはきびつを返して現場の方に戻っていきました
よくよく考えてみたら
Sさんの持ち場から僕がいた倉庫までは
50m以上離れており
たまたま近くにいたから
という理由では怒鳴り込むことは不自然です
つまり
Sさんは自分が靴を僕にぶつけたのにも関わらず
と言った僕の言葉を聞いており
その言葉に腹が立ち
わざわざ自分の持ち場から僕を追っかけてきて探し、怒鳴り込んできたということになります
その執念深さには脱帽するしかありません
後に一緒に雑談していた方に聞いたのですが
Sさんは左遷された現場先で
- 何もしていない
- 曰く付き
- 左遷させられたのに偉そう
といわれていたようです
その鬱憤が溜まっていたのでしょう
僕がたまたま現場にいあわせ
僕が咄嗟に放った悪態を耳にして
元部下である僕に言いやすいから、僕に不満をぶつけてきた
と言うことになります
そのときいあわせていた
現場の方が言っていましたが
現場でも
現場の方に偉そうにしていたり
時にはキレていたため
現場の方からも異常者としてみられていたようです
Sさんは63歳になるいいお歳の方です
所属長を外されて
現場に回され、事実上の左遷となり
60歳で退職、その後に延長として現場の作業員になりましたが
63歳でも元部下に怒鳴り込む元気のある方です
かつては
と息巻いていたようですが
定年となる60歳の月の翌月の有給届けを出していたので
こいつ辞める気ないやん！！
と事務内で笑い話になったこともあります
元上司に怒鳴られた後
お前俺のこと裏で愚痴愚痴言ってるらしいな！
俺はお前のこと見てるんだぞ！！
不満があるなら上に報告しておけ！！💢
と怒鳴り込まれた僕ですが
その後は大人の対応をさせてもらいました
Sさんはやばい人と知っていたので
その場で言い返すことはせず
即座にSさんの現上司に報告
すると上司は優しいので
そっとしてあげて、後数年で年金がもらえるから
と反応
どうやら現在の上司もあんまり関わりたくなく
現場作業員としてそっとしてあげたいようでした
僕も60歳を超えた方を追い込む気はありません
くらいにむしろ同情をしてあげるくらいです
おそらく、ろくな死に方をしないとは思いますが
それはお天道様が決めること…
やばい人には関わらないことが一番です👍
犬に吠えられて本気でキレる人はいません
めんどくさい上司に理不尽に怒られた時は
くらいに思いましょう
まとめ
今回の記事では
左遷で異動した嫌われ者の元上司に怒られた話
と題しまして
僕が元上司に怒鳴り込まれた話を記事にしてきました
その元上司のヤバさは
- 仕事をサボる
- 社内の備品を勝手に持ち出す
- 部下の評価を下げて自分の評価を上げようとする
- ブチギレる
- 約束の時間を守らない
- 悪口を言う
- 部下や取引先相手には強く出る
上記の通りです。
現場に入る前に
取り出した現場靴が僕に当たったのにも関わらず
謝罪を一言を口にせず
淡々と去っていった元上司に思わず
と口に出してしまったのに対し
おそらくそれが聞こえていた元上司は
僕が現場巡回している時に
一番奥の倉庫まで追っかけてきて
左遷され、左遷先の人たちからも後ろ指を刺される現場に
元部下である僕に鬱憤をぶつけてきた
63歳の元上司には同情の余地しかありません😭
ロクな死に方はしないでしょうけど、年金需給となる６５歳までせいぜい頑張って生きていて欲しいものです笑（最大の敬意）
今回は僕の個人的な愚痴となってしまいました
お付き合いいただきありがとうございました🙇♂️
めんどくさい上司への対処法
めんどくさい上司の付き合い方しての対策は
- 相手にしない
- めんどくさい上司のさらに上の上司に報告する
この２つに限ります
めんどくさい上司は日頃の鬱憤を
部下にぶつける傾向にあります
今回、元部下である僕に怒鳴ってきたように
他にぶつけるところがないから、元部下に当たった
と考えられます
そんなやばい人に
真っ向から対立すると
より面倒なことになります。
そんな時は、とりあえず平謝りをして相手にしないことが最善です👍
雑魚の相手はしないようにしましょう
また、めんどくさい上司は
なんだかんだで自分の立場を弁えています
普通であれば
別部署の方が気に入らないのであれば、その人の直属の上司に報告して注意してもらうのが基本です
部署が違う人に直接注意するのはあくまで最終手段だと思います
それにも関わらず元上司のSさんは
感情を僕にぶつけてきました
社会人として手順が間違っています🤔
そんなやばい人には
その人の現在の直属の上司に報告をしましょう
やばい人の土俵に立つ必要はありません
こちらはあくまで
と遠巻きに教えてありましょう
キレるようなやばい人は案外自分より立場の上の人間には刃向かわないものです
歯向かう勇気があるのなら、とっくの昔に歯向かっているのですから笑
だからこそ
元部下など言いやすい立場の人間に矛先を向けるのです
彼らはかわいそうな人種なので
優しく反面教師てして見守ってあげましょう笑
最後まで読んでいただき
ありがとうございました！
ご縁がありましたら
別の記事にてお会いしましょう！！
ではっ！！
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